Vacaciones

El Fondo de Garantía Salarial. Qué, cómo, cuándo y por qué.

Reclamar al FOGASA. Abogado especialista en despidos, salarios indemnizaciones en Alicante.

Publicado el Calendario Laboral para 2018. 

Se acaba de publicar el calendario laboral para 2018 mediante Resolución de 9 de octubre de 2017, de la Dirección General de Empleo, por la que se publica la relación de fiestas laborales para el año 2018. (BOE núm. 245, de 11 de octubre de 2017). Acceda al texto completo.

Derecho a disfrutar de las vacaciones a pesar de la baja laboral. 

El Tribunal de Justicia de la UE tiene declarado que: “la baja por enfermedad tiene como fin reponerse de la enfermedad, y las vacaciones retribuidas son un derecho a disfrutar del tiempo de ocio”. Así lo estableció el Tribunal de Justicia de la Unión Europea en su sentencia de 21.06.2012 que ratifica el artículo 38.3 …

Derecho a disfrutar de las vacaciones a pesar de la baja laboral.  Leer más »

Follow by Email
Facebook
Twitter
LinkedIn
Instagram
A %d blogueros les gusta esto: